Проверка кандидатов

Кадры решают всё!

Одним из ключевых факторов, помимо профессиональных компетенций, влияющих на принятие решения о приеме на работу кандидата – это наличие необходимых личностных качеств. 

Набор компетенций и требуемых личностных характеристик зависит о закрываемой позиции. С проверкой большинства профессиональных компетенций обычно больших сложностей не возникает, но далеко не секрет, что сложнее всего понять насколько человек соответствует ценностям компании и обладает необходимыми личностными качествами.    

Каждый работодатель прикладывает максимум усилий для правильной оценки кандидата. Наиболее успешные кандидаты на руководящие должности, а также кандидаты, в обязанности которых входит работа с наличностью должны как минимум иметь высокий уровень ответственности.

БКИ Эквифакс, являясь крупнейшим бюро кредитных, предоставляет возможность оценить не только уровень ответственности, с которой потенциальный кандидат относится к взятым на себя обязательствам, но и составить мнение о его мотивации. В кредитном отчете  содержится информация о платежной дисциплине по действующим финансовым обязательствам  физического или юридического лица, а также информация из госорганов.